疫情公司倒闭了员工怎么赔偿

六个月以上不满一年的 ，按一年计算；不满六个月的
，向劳动者支付半个月工资的经济补偿，但是向其支付经济补偿的年限比较高不超过十二年 ，而且本法所指工资标准为劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的
，按照比例分配 。 破产企业的董事 、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算
。分析详情公司欠劳动者的工资和医疗
、伤残补助、抚恤费用。

综上所述，疫情期间公司破产后 ，员工工资处理主要通过经济补偿金和提前通知解除合同的额外工资两个途径进行 。员工应根据自身在公司的工作年限，以及公司是否提前通知解除合同的情况
，合理主张自己的权益，确保在劳动关系终止时获得应有的补偿
。

依据我国相关法律的规定 ，公司倒闭无力支付经济补偿的
，公司可以申请破产，按照一定的优先顺序对债务进行清偿。企业法人不能清偿到期债务 ，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的
，依照本法规定清理债务 。

疫情期间辞退员工的赔偿，可以这样来计算哦：如果是因确诊 、疑似或密切接触需要隔离的员工：这种情况下被辞退 ，用人单位可是要支付2倍的经济补偿的哦！经济补偿的计算方式：按年限来：员工在公司每工作一年
，就支付一个月的工资作为补偿。六个月以上：如果工作了六个月以上但不满一年，那就按一年来计算
。

在违法解除合同的情况下 ，根据《劳动合同法》规定
，以经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。对于在疫情期间因隔离措施等导致无法正常工作的员工，公司因此予以辞退属于违法解除劳动合同 ，应按照双倍经济补偿金的标准支付赔偿金 。

对于仅仅因为疫情导致短期内资金困难而无法清偿到期债务的企业能否受理...

〖壹〗
、人民法院应严格审慎把握破产原因认定，一般不予受理债权人提出的对该类企业的破产清算申请
。法院鼓励、倡导债权人与债务人通过协商达成债务清偿和解方案等方式共克时艰。

〖贰〗 、如果企业具备一定的优势
，仅仅因为现金流问题无法经营，可以考虑寻求行业内较大企业或者国企的收购 ，维持企业的生存 。【法律依据】《中华人民共和国企业破产法》第二条规定：企业法人不能清偿到期债务
，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务
。

〖叁〗、疫情不是公司申请破产的法定阻却事由 ，因此
，疫情期间如果公司符合上述法律规定，债务人或者债权人仍然可以向法院申请公司破产。法律依据 《中华人民共和国企业破产法》第二条 企业法人不能清偿到期债务 ，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的
，依照本法规定清理债务 。

中国疫情多少人破产

〖壹〗
、亿人
。疫情是指疾病在人群中的流行情况。历史上，中国曾遭遇多种重大疫情 ，包括非典型肺炎、甲型H1N1流感以及新型冠状病毒肺炎等 。根据中国疫情网的数据显示
，疫情期间，约2亿人遭遇破产
。

〖贰〗 、亿。疫情指疫病的发生和发展情况 。较大范围内出现的较大型疫情有重症急性呼吸综合征
、甲型H1N1流感及新型冠状病毒肺炎等。通过查询中国疫情网了解到 ，有2亿人破产
。

〖叁〗、中国疫情三年了倒闭了400万企业。通过查询相关公开资料可知：据中国国家统计局统计显示，在疫情发生的这3年时间里
，一共倒闭了近400万中小微企业，注销了1300多万的个体户 。整体经济下滑 ，失业人口突破7000万
。

〖肆〗 、亿人。通过查询搜狐新闻网显示
，在疫情影响下，2023年共有46万家企业倒闭 ，8亿人负债
，各行业都出现了产能过剩，供给大于需求的现象 。

〖伍〗
、有数据显示截止近来国内已有46万家私企倒闭 ，2022这一年可以说是疫情以来最难的一年
，社会问题本质都是经济问题，疫情肆虐下 ，经济凋敝
，大批的中小企业倒闭，失业人数飙升 ，2022年4月份，我国失业率统计为百分之6点1
。

〖陆〗、据天眼调查显示中国倒闭企业已超46万家。因为疫情期间全国各地停工停产
，很多行业都受到严重的损失，餐饮业 ，娱乐业
，影视业，旅游业 ，教育行业
，无一行业不受到波及 。

疫情爆发以来,超1000家公司宣布破产,这些公司让人惋惜

〖壹〗 、IT职业培训企业兄弟连教育
、主打签证业务的百程旅行网、在线教育品牌明兮大语文等多家企业相继宣布破产
。这些企业的破产原因多样，但疫情无疑成为了压垮它们的最后一根稻草。例如 ，兄弟连教育在疫情之前就已显现困窘
，而疫情则成为其现金流问题的爆发点 。

〖贰〗 、失去了经济收入
。还需要养活众多的员工，维养停飞的飞机。全球共有23家航空公司宣布倒闭 ，除了维珍澳大利亚航空
、泰国酷鸟航空、加拿大乔治亚航空等
，拥有近百年历史的哥伦比亚航空 、南非航空和背风群岛航空公司也未能幸免，纷纷宣布破产或者进入破产相关程序 。

〖叁〗、太阳马戏团的破产主要归因于新冠疫情带来的冲击。在全球范围内疫情爆发后 ，公司被迫暂停所有演出活动
。为了减少经济损失，公司不得不裁员约3500人。根据太阳马戏团的官方声明
，公司已向法院提交了寻求债务保护的申请 。此外，公司还获得了2亿美元的初步竞标报价 ，以及3亿美元的新资金注入
。

〖肆〗
、外媒称
，今年以来美国已经有400多家大型企业宣布破产，这是十年来最糟糕的数据。主要原因是受到疫情的影响 ，各行各业遭受数以十亿美元计的损失 。分析人士认为
，这是一场看不到缓和迹象的经济地震
。

〖伍〗、被疫情这根“最后的稻草”压倒的，不止哥伦比亚航空公司一家。4月21日 ，维珍澳大利亚航空宣布破产倒闭
，公司将进入自愿托管程序，以进行资本重组并改善财务状况 。作为澳大利亚第二大航空公司 ，维珍澳航拥有1万多名员工
，在疫情爆发以前，已经连续7个财政年度出现亏损
。

疫情期间能否申请破产

〖壹〗 、疫情不是公司申请破产的法定阻却事由 ，因此，疫情期间如果公司符合上述法律规定
，债务人或者债权人仍然可以向法院申请公司破产。法律依据 《中华人民共和国企业破产法》第二条 企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的 ，依照本法规定清理债务 。

〖贰〗
、人民法院应严格审慎把握破产原因认定
，一般不予受理债权人提出的对该类企业的破产清算申请
。法院鼓励、倡导债权人与债务人通过协商达成债务清偿和解方案等方式共克时艰。

〖叁〗 、疫情期间公司宣告破产，进入破产程序时 ，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后
，按照顺序清偿：破产人所欠职工的工资和医疗
、伤残补助、抚恤费用等 。破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款。普通破产债权
。

〖肆〗 、Campass：美国支线航空公司，疫情爆发前已经濒临破产边缘 ，疫情的打击加速了这一进程。 Ravn：阿拉斯加最大的航空公司
，疫情冲击后申请破产并解雇全部员工 。 Braathens：挪威拥有的瑞典航空公司，在疫情冲击下向瑞典法院提出了破产重组申请
。

疫情期间公司破产了,员工工资怎么办

综上所述 ，疫情期间公司破产后
，员工工资处理主要通过经济补偿金和提前通知解除合同的额外工资两个途径进行。员工应根据自身在公司的工作年限，以及公司是否提前通知解除合同的情况 ，合理主张自己的权益，确保在劳动关系终止时获得应有的补偿 。

法律主观：疫情期间公司倒闭
，员工有补偿
。补偿指的是用人单位与劳动者解除劳动合同时，根据法律规定 ，按劳动者在本单位工作的年限
，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的 ，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

正面回答破产人所欠职工的工资和医疗
、伤残补助、抚恤费用
，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险 、基本医疗保险费用，以及法律
、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；普通破产债权 。

疫情期间公司宣告破产 ，进入破产程序时
，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，按照顺序清偿：破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助 、抚恤费用等
。破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款。普通破产债权 。